تبدیل اهداف به نتیجه

دسته بندی
  • نویسنده: جیم کالینز
  • مترجم: طاهر شاهین، مریم رمضانیان
  • سال نشر: 1402
  • انتشارات: عقیل
  • قطع کتاب: نیم‌وزیری
  • شابک: 9786001632709

45,000تومان

توضیحات

اکثر مدیران یک هدف بزرگ و جسورانه دارند؛ اما وجود بوروکراسی تحقیر آمیز مانع از آن می شود که به درک درستی از اهداف خود برسند. در این کتاب، مکانیسم کاتالیزوری به عنوان یک ابزار ساده اما قدرتمند مدیریتی معرفی می شود که به رهبران و مدیران کمک می کند آرزوهای دور و دراز خود را به واقعیت تبدیل کنند. این ابزار که پیوند مهم بین اهداف و نتایج است، یک راه غیر بوروکراتیک را برای تبدیل یکی به دیگری نشان می دهد. هرچند همان مکانیسم کاتالیزوری که در یک سازمان به خوبی عمل می کند لزوما برای سازمان دیگری مناسب نیست. بنابراین، در آغاز این کتاب نویسنده اصول کلی برای ایجاد یک مکانیسم کاتالیزوری موثر را به خوانندگان ارائه می دهد.

مجموعه کتاب‌های کلاسیک هاروارد بیزینس ریویو، با بیان ساده و روان به شما راهنمایی‌های ارزشمندی در 8 حوزه مدیریتی ارائه می‌دهد:

  • در دو کتاب «چگونه یک طرح تجاری عالی بنویسیم» و «تئوری تجارت» می‌آموزید که چگونه مبنای نظری کسب و کار خود را به بهترین شکل تدوین نموده و ارتقا دهید
  • در کتاب‌های «نزدیک‌بینی بازاریابی یا بازاریابی مایوپیا» و «آیا می‌خواهید برای همیشه مشتریان خود را حفظ کنید؟» نکاتی راهبردی در زمینه بازاریابی کسب و کار به شما ارائه می‌گردد
  • در کتاب «رهبر اقیانوس آبی» و «تله‌های اقیانوس سرخ» بیش از پیش در مورد محیط تجارت، بایدها و نبایدهای کسب و کار و استفاده از پتانسیل‌های کشف نشده خواهید خواند
  • در «نظم و انضباط تیم‌ها» و «تبدیل اهداف به نتیجه» خواهید خواند که الزامات اثربخشی هدایت و فعالیتهای کسب و کار، به ویژه در پروژه‌های تیمی جهت تحقق اهداف چیست
  • در کتاب‌های «چه چیزی یک مدیر اجرایی را موثر می‌سازد؟» و «هدف راهبردی» با مهم‌ترین چالش‌های پیش روی مدیران ارشد و اجرایی آشنا می‌شوید و راه غلبه بر آنها و هدف‌گذاری صحیح را می‌آموزید
  • در «رهبری که نتیجه می‌گیرد» و «چه چیزی یک رهبر را می‌سازد؟» می‌خوانید که رهبران برجسته، الهام‌بخش و تاثیرگذار چگونه به جایگاه کنونی خود رسیده‌اند
  • در دو کتاب «رئیس خود را مدیریت کنید» و «آموزش به افراد باهوش که چگونه یاد بگیرند» توصیه‌هایی برای کارمندان مشتاق به پیشرفت و مستعد یادگیری آورده شده تا به بهترین جایگاه خود برسند
  • و در «مدیریت خود» و «چگونه زندگی خود را می‌سنجید؟» راه برقراری تعادل در زندگی، رضایت از خود و ترسیم تصویری روشن از آینده فردی و شغلی خودتان را خواهید یافت

نقد و بررسی‌ها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

اولین کسی باشید که دیدگاهی می نویسد “تبدیل اهداف به نتیجه”

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دریافت مشاوره رایگان

برای دریافت مشاوره رایگان در خصوص دوره ها و پکیج های آموزشی فرم زیر را پر کنید

ارتباط مستقیم

از طریق راه های زیر با ما در تماس باشید